华东政法大学政治学与公共管理学院社会保障硕士点简介 正文

    1、专业简介
        华东政法大学“社会保障专业”硕士点于2006年获得教育部批准，2007年起正式招生。该硕士点以社会需求为原则，依托本校法律方面的专业优势，把培养社会保障专业人才作为推进社会保障事业的重要任务，创新教育模式，培养学生的综合素质和就业能力，为社会输送更多的合格人才。截至2018年4月，已招收硕士生123人。社会保障专业现有硕士生导师7人，均具有博士学位。导师的研究领域包括：中国社会保障制度与改革，社会保障体系运行及其管理，劳动力流动与社会保障制度衔接，劳动关系及劳资冲突治理、组织人力资源管理及薪酬管理等。导师团队在上述研究领域已取得了许多优秀的科研成果。
        2、特色和优势
        经过10多年的发展积累，“社会保障专业”硕士点已形成自己的特色。第一，人才培养紧密对接社会需求。该专业以社会需求为基本导向，创新教育模式，培养学生的综合素质和就业能力，为社会输送更多的合格人才。大部分同学在实习期间学以致用、表现突出，留职率高，用人单位评价和社会反响良好。第二，紧密结合经济社会发展实际，凝练研究方向。导师组既注重社会保障基本理论的研究，又紧密结合中国经济社会发展的现实情况，已形成四个各具特色又密切关联的研究方向：中国社会保障制度与改革、劳资纠纷及其治理、劳动力流动与社会保障制度衔接、组织人力资源管理及薪酬管理。
该专业优势体现在：一是依托我院“公共管理”高原学科和一级学科博士点资源，优化人才培养体系。在常规的培养体系之外，“社会保障”专业已经形成了“海派精英”夏令营、研究生学术沙龙、专业读书会、研究生学术论坛等常态化的创新培养机制；二是加强横向联合、充分发挥学科优势和专业人才优势，高度重视服务地方工作。本专业秉持“服务社会与学科发展兼顾”的基本原则，准确把握地方社会、经济发展的需求，深入地方政府、企业和社会机构，广泛联系和调查，承担了大量科学研究和咨询项目。专业导师多次参与上海市政府决策咨询、企事业单位劳动关系和法律咨询活动，为各级政府和企事业单位劳动与社会保障科学决策发挥了重要作用。
        3、就业前景
        华东政法大学社会保障专业自2007年招生以来，已经培养8届毕业生，81位同学顺利毕业走向工作岗位。主要就业领域包括：（1）继续攻读博士学位；（2）政府部门公务员；（3）金融机构（社?；鸸芾恚?；（4）企事业单位人力资源部门；（5）律师事务所等。
        4、师资队伍
        社会保障专业现有硕士生导师7人，其中教授2人、副教授4人，讲师1人，均具有博士学位。

华东政法大学

本文来源：http://www.abikesmart.com.cn/huadongzhengfadaxue/yanjiushengyuan_261531.html